FORMATION ENTRETIEN PROFESSIONNEL

OBJECTIFS :

  Identifier  les enjeux de l’entretien professionnel.

  Conduire l’entretien professionnel : connaître les fondamentaux et faire face aux situations difficiles.

  Renforcer la motivation et l’engagement.

METHODE PEDAGOGIQUE :

•   Exposés théoriques : apports conceptuels et méthodologiques
•   Réflexion individuelles : travail sur la situation des stagiaires
•   Exercices pratiques
•   Outils d’analyse
•   Partage et échanges des meilleurs pratiques
•   Questions réponses
•   Synthèse du module
•   Évaluation du module (QCM)

Durée : 1 jour

PROGRAMME

Le contexte légal : les nouvelles obligations

  Avant l’entretien : comment informer, choisir la date

  Préparer l'entretien

  Le déroulement de l’entretien : les points à aborder

  Conclure

  Le compte rendu

  Les suites de l’entretien professionnel

  Gérer les situations difficiles de l'entretien professionnel

  Établir un bon climat de communication

  Fidéliser et préserver l’engagement des collaborateurs. 

A l’issu de la formation, chaque participant sera capable de mettre en place l’entretien professionnel dans son entreprise.